Cuanto se cobra de paro?

Las prestaciones serán distintas dependiendo del la situación en la ese se encuentre ns trabajador

Cuándo se cobra el paro en septiembre

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Noticias relacionadasUn trabajador ese está de baja o en paro no cobra lo mismo que cuándo está en su una práctica normal y productiva. De ejemplo, dentro las bajo hay tres distinciones hacia cobrarlas.

Una es la baja vía contingencias comunes. Aquí entran todos los supuestos dentro de los ese se ha contraído una enfermedad o ha habido algunos lesión y alguno se ha producido dentro el centro de trabajo.

Otra denominada la baja por contingencia profesional. A diferencia del las primeras estas tengo que se han producido o lo es relacionadas con el lugar ese trabajo.

Lo que se cobra estando después baja

Explicadas las dos distintas bajas laborales habrá doble formas del pago.

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–Contingencias comunes: de este modo los tres primero días de baja cuales se cobra nada. A dejar del cuarta es los 60% después la basen reguladora y dentro el día veintiuno es los 75%.

–Contingencias profesionales: con este supuesto desde el primer momento ese la baja un 75% del la bases reguladora.

Qué se cobra estando dentro de el paro

Para aquellos que heneán trabajado hasta luego de un año tendrán una período que se determinará de la basen de cotización después los últimos ciento ochenta días. Ns importe que se cobre después paro será el 70% de la basen reguladora durante der primeros 180 días y ese pasa al 50% después resto de días los dure ns paro.

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¿Qué pasa alcanzan los trabajadores que han cotizado menos de seis meses? dentro este circunstancias también se puede solicitar el subsidio ese desempleo dentro el en el caso de que se bueno cotizado por lo menos seis meses, o tres, en el en caso de que se tengo hijos.

Tablas del los me cotizados y paro correspondiente

De 360 a 539 días cotizados: ciento veinte días de paroDe quinientos cuarenta a setecientos diecinueve días cotizados: 180 días ese paroDe 720 a ochocientos noventa y nueve días cotizados: doscientos cuarenta días del paroDe novecientos a 1079 días cotizados: 300 días del paroDe 1080 a 1259 días cotizados: 300 días de paroDe 1260 a 1439 días cotizados: cuatrocientos veinte días después paroDe 1440 a mil seiscientos diecinueve días cotizados: quinientos cuarenta días ese paroDe mil seiscientos veinte a mil setecientos noventa y nueve días cotizados: 540 días ese paroDe mil ochocientos a mil novecientos setenta y nueve días cotizados: seiscientos días del paroDe mil novecientos ochenta a dos mil ciento cincuenta y nueve días cotizados: 660 días de paroDesde dos mil ciento sesenta días cotizados: 720 días ese paroVer ese comentariosTemas
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